Implementierungsmanager im Facility Management (m/w/d) - #2632229

Unser Kunde ist ein europaweit tätiges Technikdienstleistungsunternehmen mit Fokus auf Energie, Kommunikation und digitaler Infrastruktur. 

Mit einem breiten Leistungsspektrum unterstützt es Kundinnen und Kunden bei Planung, Bereitstellung, Betrieb und Optimierung technischer Systeme. 

Unser Unternehmen bietet ein großes Netzwerk und umfasst zahlreiche Standorte und engagierte Teams, die gemeinsam innovative, nachhaltige Lösungen realisieren. 

Es setzt auf kontinuierliche Weiterbildung, offene Kommunikation und eine sichere, kundenorientierte Arbeitsweise.

Bewerben Sie sich hier als Implementierungsmanager im Facility Management (m/w/d) in Hamburg und werden Sie Teil eines großartigen Teams. 

• Planung, Führung und Kontrolle des Start-up Prozesses für neue Aufträge im Facility Management / Gebäudetechnik → Vorarbeit für Projektteams




• Projektkoordinierung (ca. 70%)




• Sicherstellung der vertragsgerechten und rechtssicheren Auftragserfüllung




• Steuerung von Leistungs- und Massenabgleichen der technischen Gebäudeausstattung




• Check & Bewertung des technischen Anlagenzustandes

• Technische Ausbildung z.B. als Elektroniker / Elektriker / Anlagenmechaniker HKLS mit Fortbildung als Techniker oder Meister - alternativ auch Studium als Master oder Bachelor mit Bereich der Versorgungstechnik / Elektrotechnik / Wirtschaftsingenieurwesen / Bauingenieurwesen / Technisches Gebäudemanagement / TGA  / Maschinenbau




• Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung von Projekten (ca. 5-10 Jahre) 




• Sehr gute MS Office Kenntnisse und Idealerweise Kenntnisse mit CAFM-Systemen wie z.B. Planon

• Abwechslungsreiche Projekte, die regelmäßig wechseln




• Herausfordernde Aufgaben, kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung




• Attraktives Gehaltspaket zzgl. Dienstwagen inkl. Privatnutzung und  inkl. vielfältiger Entwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen




• Großzügige Homeoffice Regelung bis zu 2,5 Tage mobiles Arbeiten 




• Reisebereitschaft (Tageseinsätze beim Kunden)




• 35 Tage Urlaub