Head of Strategy & Transformation (m/w/d) - #2690275

Lust auf Leistung

Die Unternehmen Nord-Ostsee Automobile mit rund 1.700 Mitarbeitenden und Hugo Pfohe mit rund 550 Mitarbeitenden gehören zur international erfolgreichen Van Mossel Automotive Group. Um unsere Organisationen zukunftssicher weiterzuentwickeln, suchen wir einen Head of Strategy & Transformation (m/w/d) in Vollzeit, der gemeinsam mit den Geschäftsleitungen strategische Initiativen entwickelt, Veränderungsprozesse vorantreibt und nachhaltige Verbesserungen in unseren Unternehmen umsetzt.

In dieser Rolle bist Du Teil des Management Teams und arbeitest eng mit den Geschäftsführungen sowie den Führungskräften aller Fachbereiche zusammen.

Das ist dein Auftrag

• Du identifizierst gemeinsam mit den Geschäftsleitungen strategische und operative Handlungsfelder, die unsere Unternehmen langfristig erfolgreicher, effizienter und zukunftsfähiger machen.
• Du analysierst bestehende Strukturen, Prozesse, Organisationen und Geschäftsmodelle und leitest daraus konkrete Optimierungs- und Transformationsmaßnahmen ab.
• Du entwickelst fundierte Handlungsempfehlungen und Entscheidungsgrundlagen für das Management und begleitest deren Umsetzung bis zum messbaren Erfolg.
• Du arbeitest eng mit den Fachbereichen zusammen, um Verbesserungsmaßnahmen nachhaltig im Tagesgeschäft zu verankern und sicherzustellen, dass definierte Ziele erreicht werden.
• Du steuerst bereichsübergreifende Veränderungs- und Transformationsprojekte und sorgst dafür, dass Projekte termingerecht, budgetgerecht und mit hoher Akzeptanz umgesetzt werden.
• Du begleitest organisatorische Veränderungen, unterstützt Führungskräfte im Change Management und trägst dazu bei, Mitarbeitende erfolgreich durch Veränderungsprozesse zu führen.
• Du hinterfragst bestehende Arbeitsweisen, identifizierst Effizienzpotenziale und unterstützt die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Organisationen.
• Du etablierst geeignete Methoden, Kennzahlen und Steuerungsinstrumente, um Transformationsfortschritte transparent zu messen und nachhaltig zu sichern.
• Du fungierst als Sparringspartner für die Geschäftsführungen und bringst dabei sowohl strategische Perspektiven als auch pragmatische Lösungsansätze ein.
  
  
  

Das bringst du mit

• Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Du hast bereits langjährige Jahre Erfahrung in den Bereichen Strategie, Transformation, Unternehmensentwicklung, Projektmanagement, Consulting oder Change Management gesammelt.
• Du bringst Erfahrung in der Analyse komplexer Organisationsstrukturen sowie in der erfolgreichen Umsetzung von Veränderungsprojekten mit.
• Du verfügst über ausgeprägte analytische Fähigkeiten und kannst aus Daten, Kennzahlen und Beobachtungen konkrete Handlungsoptionen ableiten.
• Du überzeugst durch eine hohe Umsetzungsorientierung und möchtest nicht nur Konzepte entwickeln, sondern deren Realisierung aktiv begleiten.
• Du kommunizierst sicher auf allen Hierarchieebenen und schaffst es, Menschen für Veränderungen zu gewinnen.
• Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und verfügst über ein hohes Maß an Verbindlichkeit.
• Du hinterfragst den Status quo, erkennst Verbesserungspotenziale und entwickelst pragmatische Lösungen mit nachhaltiger Wirkung.
• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Idealerweise hast Du bereits Erfahrungen in der Automobilbranche, im Automobilhandel oder in einem größeren mittelständischen Unternehmensumfeld gesammelt.
  
  
  

Mehr als ein Job – das erwartet dich bei uns

Nord-Ostsee Automobile steht für Qualität, Innovation und Premium-Service – und genau das leben wir jeden Tag. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, das Leistung fördert, Entwicklung ermöglicht und Wertschätzung spürbar macht.

• Eine Schlüsselrolle mit direktem Einfluss auf die Weiterentwicklung zweier führender Automobilhandelsgruppen.
• Mitarbeit im Management Team und enge Zusammenarbeit mit den Geschäftsführungen.
• Einen großen Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, echte Veränderungen nachhaltig umzusetzen.
• Unterstützung beim Umzug nach Hamburg.
• Eine attraktive, marktgerechte Vergütung.
• Eine jährliche Tantieme in Höhe von zwei Monatsgehältern bei 100 % Zielerreichung.
• Einen Dienstwagen der Marke Mercedes-Benz oder Hyundai auch zur privaten Nutzung mit einem Fahrzeugbudget von bis zu 65.000 EUR.
• Die Möglichkeit, an einem Tag pro Woche mobil zu arbeiten.
• Flache Entscheidungswege und ein dynamisches Umfeld innerhalb einer der größten Automotive-Gruppen Europas.
• Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  
  
  

Gestalte mit uns Mobilität auf hohem Niveau

Klingt nach dem richtigen Umfeld für dich? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!

Bewirb dich jetzt hier über unsere Karriereseite mit deinen vollständigen Unterlagen und werde Teil unseres Teams.

Typ: Angestellte/r

Marke: Allgemein

Erfahrungsniveau: Senior

Kontaktstelle: .

Besetzung ab: 2026-07-01

Ansprechpartner Recruiting: Simon Schäfer