Head of SAP (m/w/d) - #2669944
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Über Uns:
Freenet bietet ein umfangreiches Portfolio rund um die Themen Mobilfunk, Internet und TV-Entertainment. Online auf www.freenet-digital.de sowie in rund 520 eigenen Shops erhält jeder Kunde die ideale Lösung für sein digitales Leben. Deutschlandweit beraten wir persönlich, unabhängig und individuell. Das erwartet dich
Aufgaben:
Nicole Eberhardt Manager Human Resources +49 4331 69-1168 [email protected]
Berufsfeld
Informationstechnologie, TK Consulting, Training, Ausbildung IT/TK Softwareentwicklung Consulting, Beratung IT/TK Consulting, Vertrieb SAP-Beratung SAP-Entwicklung SAP-Beratung
Bundesland
Hamburg
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Aufgaben:
- Als Head of SAP verantwortest Du die strategische, fachliche und disziplinarische Führung der SAP-Abteilung mit rund 50 Mitarbeitenden, organisiert in vier leistungsstarken Teams. Du stellst den stabilen, zukunftsfähigen Betrieb der SAP-Systemlandschaft sicher und treibst deren kontinuierliche Weiterentwicklung im Einklang mit den Unternehmenszielen voran.
- Gesamtverantwortung für die SAP-Abteilung inkl. Budget-, Ressourcen- und Kapazitätsplanung
- Fachliche und disziplinarische Führung von ca. 50 Mitarbeitenden in 4 Teams (SCM, Retail, Basis, FI/CO/FI-CA)
- Strategische Weiterentwicklung der SAP-Systemlandschaft sowie Definition von Architektur- und Technologiestandards
- Fachliche Bewertung von Lösungsansätzen und Konzepten sowie Entscheidungsvorbereitung auf Basis fundierter SAP-Systemkenntnisse
- Steuerung und Priorisierung von SAP-Projekten und -Initiativen (klassisch und agil)
- Sicherstellung eines stabilen Betriebs sowie kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Systemen
- Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, IT-Management und externen Dienstleistern
- Verantwortung für Qualitätssicherung, Release- und Change-Management
- Förderung von Mitarbeiterentwicklung, Wissensaufbau und Teamzusammenarbeit
- Mehrjährige fundierte Erfahrung in SAP-Entwicklung und Customizing sowie in komplexen, integrierten SAP-Landschaften
- Fundierte Kenntnisse und nachweisbare Projekterfahrung in mindestens zwei der folgenden SAP-Module: SD, MM, FI, CO
- Wünschenswert sind Kenntnisse im Umfeld Massenkontokorrent sowie Erfahrung im Retail-/Handelsumfeld mit Filialstrukturen
- Mehrjährige Führungserfahrung sowie ausgeprägte strategische und analytische Fähigkeiten
- Hohe Kommunikations-, Moderations- und Entscheidungsstärke gepaart mit Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
- Strukturierte, pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Verständnis von Geschäftsprozessen und wirtschaftlichen Zusammenhängen
- Modernes Arbeitsumfeld
- Führungskräfteentwicklung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
- Dienstwagen
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- Gesamtverantwortung für die SAP-Abteilung inkl. Budget-, Ressourcen- und Kapazitätsplanung
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- Sicherstellung eines stabilen Betriebs sowie kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Systemen
- Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, IT-Management und externen Dienstleistern
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- Mehrjährige Führungserfahrung sowie ausgeprägte strategische und analytische Fähigkeiten
- Hohe Kommunikations-, Moderations- und Entscheidungsstärke gepaart mit Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
- Strukturierte, pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Verständnis von Geschäftsprozessen und wirtschaftlichen Zusammenhängen
- Modernes Arbeitsumfeld
- Führungskräfteentwicklung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
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- Fachliche und disziplinarische Führung von ca. 50 Mitarbeitenden in 4 Teams (SCM, Retail, Basis, FI/CO/FI-CA)
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