Operations Management Trainee - #2656549

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Explore your next opportunity at a Fortune Global 500 organization. Envision innovative possibilities, experience our rewarding culture, and work with talented teams that help you become better every day. We know what it takes to lead UPS into tomorrow—people with a unique combination of skill + passion. If you have the qualities and drive to lead yourself or teams, there are roles ready to cultivate your skills and take you to the next level.

Job Description:

Im 18-monatigen Traineeprogramm in unserer Paketoperation betrittst du das internationale Logistikparkett beim größten Paketdienst der Welt. Hier zählen Organisationstalent und Teamgeist – und mit etwas Geschick steigst du schnell ins Management auf.

Deine Vorteile

• Monatliches Bruttogehalt von 3.805€


• Gute Übernahmechancen ins Management


• Mentoring sowie zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten im weltweiten UPS-Netzwerk


• Tarifliches Urlaubsgeld im Juni und Weihnachtsgeld im November – bereits ab dem ersten Jahr


• Betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung – nach 24 Monaten möglich


• Leasingfahrrad – auch zur privaten Nutzung – nach 24 Monaten möglich

Deine Aufgaben

• Einarbeitung in die operative Logistik – wir bilden dich komplett aus


• Anpacken in unserer Paketoperation – von der Zustellung über die Sortierung bis zum internationalen Versand


• Reinschnuppern in alle Bereiche, die für deine Arbeit wichtig sind – dazu gehören Business Development, HR und Arbeitssicherheit


• Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit mit Kolleg*innen im In- und Ausland

Deine Fähigkeiten

• Ein Hochschulabschluss zu Beginn des Programms


• Wirtschaftliches Denken und Handeln


• Örtliche Flexibilität


• Bereitschaft zum Anpacken und zur Nachtarbeit


• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse


• Führerschein Klasse B

Das ist die Herausforderung, auf die du gewartet hast?

Dann bewirb dich jetzt mit deinem frühestmöglichen Eintrittstermin.

Unsere Liebe zur Logistik ist angetrieben von unserer Leidenschaft für Menschen. Deshalb setzen wir uns gegen Diskriminierung und für Gleichberechtigung ein – vom Bewerbungsprozess bis zum Arbeitsalltag.

Employee Type:

UPS is committed to providing a workplace free of discrimination, harassment, and retaliation.