IMC-Pflegefachperson - High-Care-Pflegepool (m/w/d) - #2630686
Katholisches Marienkrankenhaus gGmbH
Date: vor 4 Stunden
Stadt: Hamburg
Vertragstyp: Ganztags
Arbeitsplan: Volle Tag
Deine Basis: IMC. Dein Ziel: High-Care.
Du bist Profi auf der Intermediate Care (IMC), suchst aber nach einer neuen Herausforderung? Du möchtest den Sprung in die Intensivpflege wagen, aber ohne Kaltstart und mit vollem Rückhalt?
In unserem High-Care-Pflegepool startest du in deinem Komfortbereich und wir ebnen dir den Weg zum Intensiv-Experten – in deinem Tempo und nach deinen Vorstellungen.
Das Konzept: Erst ankommen, dann durchstarten:
Du bist Profi auf der Intermediate Care (IMC), suchst aber nach einer neuen Herausforderung? Du möchtest den Sprung in die Intensivpflege wagen, aber ohne Kaltstart und mit vollem Rückhalt?
In unserem High-Care-Pflegepool startest du in deinem Komfortbereich und wir ebnen dir den Weg zum Intensiv-Experten – in deinem Tempo und nach deinen Vorstellungen.
Das Konzept: Erst ankommen, dann durchstarten:
- Du entscheidest, wann du bereit für den nächsten Schritt bist, während du gleichzeitig die Vorzüge unseres Flex-Pools genießt.
- Sanfter Einstieg: Nach deiner Probezeit bieten wir dir auf Wunsch eine strukturierte Einarbeitung für die Intensivpflege
- Engmaschige Begleitung durch erfahrene Teams & Praxisanleiter:innen
- Theorie & Praxis, z. B. Notfällen und Beatmung
- Regelmäßiges Feedback & strukturierter Kompetenzerwerb
- Fortbildungen im HighCare-Breich
- Deine Entwicklung im Fokus, mit Perspektive auf Deinen Lieblingsbereich
- Du bestimmst mit dem Wunschdienstplan deine Arbeitszeiten und wir passen uns deinem Leben an.
- Benefits wie Mobilitätszuschlag, Jobrad, Mitarbeiter-Events, gemeinsame Jubiläumsfeiern, Vergünstigungen u.a. bei Bäderland sowie professionelle Unterstützung durch den pme Familienservice (z. B. Kinderbetreuung, Pflegeberatung, Lebenslagen-Coaching)
- einen Begrüßungstag und hausinternen Deutschkurs ab B2
- einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz
- individuelle Fort- und Weiterbildungen
- Teamspirit mit einer starken Gemeinschaft
- Platz für Ideen und die Möglichkeit der aktiven Mitgestaltung
- wettbewerbsfähige Vergütung nach AVR Caritas, einschließlich Jahressonderzahlungen und attraktiver fachlicher Zulagen
- überdurchschnittlich gute arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
- eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in oder ein Bachelorabschluss im Studiengang Pflege (B.Sc., dual)
- Interesse an moderner IMC-, Intensiv- und Funktionspflege
- Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und Lust auf Entwicklung
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