Personalreferent:in (m/w/d) - Personaladministration und -beschaffung - #2212552

ZÜBLIN

Date: vor 7 Stunden

Stadt: Hamburg

Vertragstyp: Ganztags

Arbeitsplan: Volle Tag

Aufgaben

Übernahme von operativen und generalistischen Personalthemen (z.B. Pflege von Personalunterlagen, Versetzungen, Personalkennzahlen- und Auswertungen, Zeugnisse)
Unterstützung der P&C Partner:innen in der Schulungsplanung sowie Monitoring von Schulungsmaßnahmen
Ansprechpartner:in für die Mitarbeitenden der Direktion in Personalangelegenheiten
Begleitung in den On- und Offboardingprozessen
Abwicklung, Betreuung und Planung des gesamten Personalbeschaffungsprozessess gemeinsam mit den Fachverantwortlichen, Stellenschaltung und Bewerbermanagement/Talentgewinnung auch via Active Sourcing sowie Teilnahme an Vorstellungsgesprächen
Sicherstellung einer professionellen Candidate Experience sowie Auswahl von geeigneten Suchstrategien, Identifizierung innovativer Ansätze zur Mitarbeitergewinnung und Auseinandersetzung mit aktuellen Trends im Recruiting
Durchführung von Social Media Kampagnen und Gestaltung von Unternehmensbeiträgen z.B. über LinkedIn
Aktive Organisation von Events, Messebesuchen sowie die Teilnahme an unterschiedlichen Recruitingveranstaltungen
Unterstützung im Personalmarketing zur Sicherstellung eines erfolgreichen Employer Branding
Mitwirkung im Betrieblichen Gesundheitsmanagement

Qualifikationen

Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, gerne mit einer Zusatzqualifikation zum/zur Personalkaufmann:frau, Betriebswirt:in oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal
Fundierte Berufserfahrung in einer generalistischen Funktion im Personalbereich (Konzernerfahrung von Vorteil)
Anwenderkenntnisse im Arbeitsrecht
Flexibilität, Umsetzungskompetenz sowie eine hohe kommunikative und soziale Kompetenz
Sehr guter Umgang mit MS Office 365 Produkten
Motivation, neue Herausforderungen anzunehmen sowie eine zielorientierte und sorgfältige Arbeitsweise
Sicheres und souveränes Auftreten sowie enge Zusammenarbeit im Team

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