Werkstudent HR Business Partner (w/m/d) - #2186797
Beiersdorf
Date: vor 19 Stunden
Stadt: Hamburg
Vertragstyp: Teilzeit
Arbeitsplan: Volle Tag

Deine Aufgaben
Hinter jeder Marke, jedem Produkt und jedem unserer Erfolge stehen unsere mehr als 20.000 Mitarbeitenden. Für sie leben wir eine integrative Kultur des Respekts und Vertrauens, die sich stark an unseren Werten - CARE, COURAGE, SIMPLICITY und TRUST - orientiert. Außerdem setzen wir auf Vielfalt, indem wir die Einzigartigkeit jedes*r Einzelnen schätzen und uns verpflichten, jedem*r die gleichen Chancen zu geben.
Weitere Informationen
Bei Rückfragen steht dir gern unsere Recruiterin Insa Köhnsen unter [email protected] zur Verfügung.
- Unterstützung der HR Business Partner bei operativen und konzeptionellen Themen im Tagesgeschäft (z.B. Durchführung von individuellen Personalmaßnahmen, Mitwirkung bei der Konzeption von Personalentwicklungsmaßnahmen).
- Analyse, Konzeption und Umsetzung verschiedener HR-Projekte und -Prozesse (u.a. Talent Management, Employee Engagement, Personalkostenplanung).
- Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Anerkennungsinitiativen.
- Pflege und Aktualisierung von SharePoint-Inhalten zur Unterstützung der HR-Prozesse.
- Zusammenarbeit mit unseren globalen Centers of Excellence "People & Culture & Rewards" sowie "HR Digital & Analytics".
- Unterstützung von Kommunikations- und Change-Management-Prozessen.
- Netzwerkaufbau und -pflege innerhalb des Unternehmens.
- Eingeschriebener Student im Bereich Betriebswirtschaft, Soziologie, Psychologie oder einem verwandten Fachgebiet (Schwerpunkt Personalwesen erwünscht).
- Ordnungsgemäße Immatrikulation während der gesamten Werkstudententätigkeit.
- Erste Erfahrungen in der Personalarbeit, idealerweise in einem großen internationalen Unternehmen (Praktika, Ausbildung, Nebenjob).
- Gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten, kombiniert mit analytischen Fähigkeiten.
- Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office, insbesondere PowerPoint und Excel; Erfahrung mit SharePoint wünschenswert.
- Affinität für digitale Kommunikations- und Kollaborationstools.
- Spaß am Umgang mit Menschen.
- Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch.
Hinter jeder Marke, jedem Produkt und jedem unserer Erfolge stehen unsere mehr als 20.000 Mitarbeitenden. Für sie leben wir eine integrative Kultur des Respekts und Vertrauens, die sich stark an unseren Werten - CARE, COURAGE, SIMPLICITY und TRUST - orientiert. Außerdem setzen wir auf Vielfalt, indem wir die Einzigartigkeit jedes*r Einzelnen schätzen und uns verpflichten, jedem*r die gleichen Chancen zu geben.
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Bei Rückfragen steht dir gern unsere Recruiterin Insa Köhnsen unter [email protected] zur Verfügung.
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