Specialist Quality- & Compliance Management | Fashion & Sport (w/m/d) - #2167290

Teamtext

Du bist auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung in einem innovativen Umfeld? Dann bist du bei uns genau richtig! Unser engagiertes Team von 24 Kolleg*innen arbeitet leidenschaftlich im Bereich Retourenmanagement, entwickelt kreative Private Label Produkte und sorgt dafür, dass alle Product Compliance Vorgaben eingehalten werden. Wir setzen auf Zusammenarbeit und schätzen frische Ideen. Bei uns kannst du deine Talente einbringen und gemeinsam an Lösungen arbeiten, die unsere Kunden begeistern.

Viele sprechen von „Homeoffice“ - wir von „hybrid oder mobile Work“: Du kannst bis zu 50 % deiner monatlichen Arbeitszeit remote arbeiten. Unsere Teams entscheiden dabei gemeinsam mit ihrer Führungskraft, wie sie das Gleichgewicht aus Präsenzzeiten vor Ort und mobilem Arbeiten gestalten.

Du kannst uns auch in Teilzeit (18,5 h/Woche) unterstützen. Der Job ist auf 2 Jahre befristet.

Dein Impact

• Du bearbeitest Supportanfragen und bist verantwortlich für Fehleranalyse im Artikelerrichtungstool.
• Du überwachst und steuerst die Robotic Process Automation (RPA) zur Sicherstellung effizienter Abläufe.
• Du führst regelmäßige Analysen von Qualitäts-KPIs durch.
• Du konkretisierst Anforderungen bei IT-Prozessumstellungen.
• Du unterstützt aktiv bei der Erstellung von Roadmaps, Prozessworkflows und im Anforderungsmanagement.
  
  

Du bist dir nicht sicher, ob die Stelle zu dir passt? - Gerne stellen wir den Kontakt zu Brigitte Streubig aus dem Fachbereich her. Du möchtest dein künftiges Team und deinen Arbeitsplatz live erleben? - Im Rahmen deines Bewerbungsprozesses hast du zu einem späteren Zeitpunkt die Möglichkeit dazu.

Dein Profil

• Dein Organisationstalent sorgt für eine strukturierte Vorgehensweise.
• Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Textil, Mode oder einem verwandten Fachgebiet.
• Dich zeichnet eine technische Affinität aus.
• Dein Sprachniveau: Deutsch C1 (fachkundige Sprachverwendung) und Englisch B1 (selbstständige Sprachverwendung).
  
  

Deine Benefits

• Work-Life-Balance Hybrides Arbeitsmodell mit bis zu 50 % remote work im Monat, Activity Based Working, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), 37,5h-Woche, 30 Urlaubstage, Workation- und Sabbatical-Option
• Vergütung & Zusatzangebote Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 15 % Personalrabatt sowie zahlreiche Benefits & Mitarbeiterangebote (z. B. Events, Reisen), Altersvorsorgemodelle, Möglichkeit zur Kapitalbeteiligung, Relocation-Angebot
• Fachliche & persönliche Entwicklung Einwöchiges Onboarding, Weiterbildungsangebote wie z. B. die OTTO-Akademie, digitale Lernplattformen - u. a. Masterplan, Coaching & Mentoring, Hospitationen, Entwicklungsprogramme, Führungs- und Expertenlaufbahn, Teilnahme-Option an Fachkonferenzen
• Gesundheit & Wohlbefinden Achtsamkeits- und Stressmanagementkurse, Angebote für Eltern, betriebsärztliche & psychosoziale Beratung
• Kultur & Zusammenarbeit Communities & Netzwerke, Coworking & Social Spaces, Leading Principles, regelmäßige Mitarbeiterbefragungen, kostenfreie Heißgetränke und vielfältiges - auch veganes - Essensangebot, Paketshop
• Mobilität Zuschuss zum Deutschlandticket, kostenfreie Parkplätze, e-Ladesäulen, StadtRAD-Stationen
  
  

& viele Benefits mehr!