Senior Digital Marketing Manager:in in VZ (m/w/d) - #2152849

Wir stehen für unabhängiges Ticketing und erfolgreiche Online Shops für die Veranstaltungsbranche. Wir unterstützen Veranstalter, Künstler und Sportclubs, mitreißende Live-Erlebnisse erfolgreich an ihre Fans zu verkaufen. Während wir im Hintergrund agieren, rocken unsere Partner wie das Wacken Open Air oder der THW Kiel die Show.

Wir sind Teil von AXS, dem globalen Ticketinganbieter für Veranstaltungsorte, Sportclubs und Events. AXS verantwortet u.a. das Ticketing für AEG Presents, dem führenden Veranstalter von Tourneen, Festivals und Ko

nzerten weltweit. Fans der größten Künstler:innen wie Taylor Swift, Ed Sheeran, Kylie Minogue, Katy Perry und BLACKPINK vertrauen auf AXS, um Zugang zu Konzerten oder einzigartigen Erlebnissen wie dem Coachella Festival oder dem Hyde Park Festival zu erhalten. AXS ist eine Gesellschaft des weltweit agierenden und unabhängigen Entertainment Konzerns Anschutz Entertainment Group, Inc. (AEG), die zugleich Betreiber zahlreicher Venues sind, in Deutschland zählen die Uber Arena und Uber Eats Music Hall in Berlin sowie der Barclays Arena in Hamburg dazu.

Als Digital Marketing Manager bist du ein unverzichtbarer Teil unseres Teams und spielst eine entscheidende Rolle beim Aufbau der Ticketing-Plattform axs.com in Deutschland. Du hast ein ausgeprägtes Gespür für digitale Strategien. Dabei bringst du Struktur in komplexe Prozesse, arbeitest detailorientiert und behältst stets den Blick für innovative Lösungen und kreative Ansätze. Mit deinem strategischen Denken und deiner Hands-on-Mentalität trägst du maßgeblich dazu bei, axs.com erfolgreich am Markt zu etablieren.

• Du baust das Ticketing-Portal axs.com in Deutschland mit auf.


• Konzeption und Implementierung von Marken- und Kommunikationsstrategien, Ableitung von Marketingmaßnahmen und Messung des Erfolgs.


• Verantwortung für Budgetplanung, KPI-Tracking und Reporting zur Performance-Analyse.


• Steuerung und Analyse von Kampagnen über verschiedene digitale Kanäle (SEA, Social Media, E-Mail-Marketing, Performance Marketing) sowie Koordinierung und Steuerung von Agenturen.


• Unterstützung des Sales Teams durch die Erstellung überzeugender B2B Sales Pitches und zielgerichteter Marketingmaterialien.


• Aufbau und Pflege einer klaren Kommunikationsstrategie für AXS Germany.


• Pflege und Weiterentwicklung der CRM-Datenbank zur gezielten Kundenansprache sowie Planung und Umsetzung effektiver Newsletter-Mailings zur Kundenbindung.


• Führung und Entwicklung eines Teams mit der Möglichkeit, in eine weiterführende Führungsrolle hineinzuwachsen.


• Datenanalyse zur Identifikation neuer wertvoller Erkenntnisse und Trends sowie Erstellung von Empfehlungen zur Weiterentwicklung unserer datengetriebenen Strategie.

• Selbstständige, verlässliche Arbeitsweise mit transparenter und klarer Kommunikation in Deutsch und Englisch.


• Hohe analytische Kompetenz; Daten sind dein Kompass – du navigierst mit Insights statt Intuition.


• Begeisterung für Technologie und Tools.


• Hands-on-Mentalität, Eigeninitiative und die Motivation, ein Team zu leiten und zu entwickeln; du bist belastbar und behältst einen kühlen Kopf.


• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im digitalen Marketing mit einem generalistischen Verständnis.


• Erfolgreich abgeschlossene Projekte im Bereich Digitalisierung mit messbaren Ergebnissen.


• Erste Führungserfahrung wünschenswert

• Nichts ist vergleichbar mit Live: Gänsehautmomente und große Emotionen bei den populärsten Bands und Künstler:innen unserer Zeit.


• Flexibilität in Arbeitsort und -Zeit: u.a. mobiles Arbeiten (2 Tage remote, 3 Tage Office), Workation und Teilzeitmodelle.


• Wir bieten dir Raum für Kreativität und eigene Ideen. Arbeite in einem dynamischen Umfeld, in dem neue Technologien und Lösungsansätze gefördert werden.


• Kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikation auf Augenhöhe – bei uns kannst du etwas bewegen.


• Einzigartiges Team: hoher Zusammenhalt, Hilfsbereitschaft und eine offene “Come-as-you-are” Kultur.


• Wertschätzung von Diversität jeglicher Art gehört für uns zum Alltag.


• Team Events sind genauso selbstverständlich wie regelmäßiges Feedback.


• Beste Lage: Unser Büro ist super zentral gelegen und bestens mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder dem Rad zu erreichen.


• Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte mit uns die Finanzprozesse der Zukunft!

Du bist unsicher, ob die Position zu dir passt? Wir bringen dich gerne für ein Gespräch mit Kolleg:innen zusammen. Du möchtest das Team gerne vor deinem Start erleben? Teil des Bewerbungsprozesses ist ein Meet-the-Team.