Brand Manager (d/w/m) - Moderne Wundversorgung - #2150505
Essity
Date: vor 1 Tag
Stadt: Hamburg
Vertragstyp: Ganztags
Arbeitsplan: Volle Tag

Essity ist ein global führendes Hygiene- und Gesundheitsunternehmen. Wir engagieren uns für die Verbesserung der Lebensqualität durch hochwertige Hygiene- und Gesundheitslösungen. Wir vertreiben unsere Produkte und Lösungen in rund 150 Ländern unter vielen starken Marken, darunter die Weltmarktführer TENA und Tork, aber auch bekannte Marken wie Jobst, Leukoplast, Libero, Libresse, Lotus, Nosotras, Saba, Tempo, Vinda und Zewa.
Für unsere lokales Marketing Deutschland Health & Medical suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Unterstützung unseres Teams eine*n Brand Manager*in im Bereich moderne Wundversorgung
Die Einstellung erfolgt unbefristet in Vollzeit.
Deine Rolle
Die angegebenen Benefits beziehen sich auf die Primary Location. Solltest du an einem anderen Standort starten wollen, können diese variieren. Dies gilt ebenso für eine außertarifliche Position.
Unsere Beliefs & Behaviors (Care, Collaboration, Courage & Commitment) bilden die Grundlage für unsere integrative Kultur und werden täglich von uns gelebt. Mit dem Ziel, Barrieren zu überwinden und so Wohlbefinden zu schaffen, sind Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion in unserer Unternehmenskultur fest verankert.
Wir verpflichten uns gegen Diskriminierung aufgrund von Hautfarbe, ethnischer Zugehörigkeit, Migrationsgeschichte, Staatsangehörigkeit, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Ausdruck des Geschlechts, genetischer Information, Alter, Familienstand, Betreuungspflichten, Behinderung, chronischer Krankheit und anderen Faktoren. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die strukturell, institutionell und intersektionell diskriminiert werden.
#Essity-DE
Application End Date:
Job Requisition ID:
Essity252692
Für unsere lokales Marketing Deutschland Health & Medical suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Unterstützung unseres Teams eine*n Brand Manager*in im Bereich moderne Wundversorgung
Die Einstellung erfolgt unbefristet in Vollzeit.
Deine Rolle
- Entwicklung kurz- bis mittelfristiger Marketingkonzepte & -pläne für den lokalen Markt Deutschland in enger Zusammenarbeit mit dem Senior Brand Manager und dem Global Marketing
- Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit den lokalen Marketing Activation Managern und dem Vertrieb, um Kundenbedürfnisse und Markttrends zu verstehen sowie gezielte Aktivierungen zu planen, vorzubereiten und durchzuführen
- Mitverantwortung für die jährliche Marketing- und Budgetplanung in enger Abstimmung mit dem Senior Brand Manager und dem Marketing Activation Team
- Analyse von Kennzahlen zur Verfolgung der Umsatz-, Kosten-, Ertrags-, Potential- und Mitbewerbersituation sowie Ableitung konkreter Maßnahmen aus diesen Erkenntnissen
- Verantwortung für den gesamten Launch-Prozess in enger Zusammenarbeit mit dem Senior Brand Manager, von der Erstellung von Business Cases über die Produkteinführung bis hin zur Überprüfung von Post-Launch KPIs
- Verantwortlich für das Produktsortiment, -management und die Preisgestaltung in Übereinstimmung mit den globalen Vorgaben und lokalen Marktbedürfnissen
- Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium oder vergleichbare Ausbildung
- Berufserfahrung von mind. 5 Jahren im Produktmanagement oder einer vergleichbaren Tätigkeit, idealerweise im B2B Bereich
- Starke kommunikative Fähigkeiten mit einem hohen Maß an Eigenständigkeit
- Unternehmerische Denkweise und Begeisterungsfähigkeit mit dem Mut, neue Wege zu gehen
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams
- Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Die angegebenen Benefits beziehen sich auf die Primary Location. Solltest du an einem anderen Standort starten wollen, können diese variieren. Dies gilt ebenso für eine außertarifliche Position.
- Vergütung & Zusatzleistungen Vergütung nach Chemietarif, Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld und Bonus, Altersvorsorgemodelle, Jubiläumsprämie, Kinderzuschuss, Corporate Benefits & Mitarbeitervorteile
- Work-Life-Balance Hybrides Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten, Zeiterfassung mit Überstundenausgleich, 37,5h-Woche, 30 Urlaubstage, Zukunftsbetrag (u.a. als 5 Tage Urlaub, Lease-a-bike oder Auszahlung nutzbar), Lebensarbeitszeitkonto
- Fachliche & persönliche Entwicklung Strukturierte Einarbeitung, Weiterbildungsangebote wie z.B. digitale Lernplattform, Coaching & Mentoring als Teil eines individuellen Entwicklungsplans, Teilnahme an Fachkonferenzen und Messen
- Gesundheit & Wohlbefinden Vergünstigte Fitness-Mitgliedschaft, Gesundheitsmonat, Walk-and-Talk Meetings, nilo.health & Achtsamkeitskurse, PME-Familienservice, Mitarbeiterbefragungen
- Team & Zusammenarbeit Du-Kultur, Communitys & Netzwerke, Co-Working Bereiche, Führungsleitlinien, Kantine
- Mobilität ÖPNV-Zuschuss, Fahrradstellplätze, kostenfreie Parkplätze, e-Ladesäulen
Unsere Beliefs & Behaviors (Care, Collaboration, Courage & Commitment) bilden die Grundlage für unsere integrative Kultur und werden täglich von uns gelebt. Mit dem Ziel, Barrieren zu überwinden und so Wohlbefinden zu schaffen, sind Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion in unserer Unternehmenskultur fest verankert.
Wir verpflichten uns gegen Diskriminierung aufgrund von Hautfarbe, ethnischer Zugehörigkeit, Migrationsgeschichte, Staatsangehörigkeit, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Ausdruck des Geschlechts, genetischer Information, Alter, Familienstand, Betreuungspflichten, Behinderung, chronischer Krankheit und anderen Faktoren. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die strukturell, institutionell und intersektionell diskriminiert werden.
#Essity-DE
Application End Date:
Job Requisition ID:
Essity252692
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