Technische Planung Gesundheitswesen - Leiter:in Kompetenzzentrum (w / m / d) - #2148691

Was für uns zählt

• Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium im Bereich Medizintechnik/Krankenhausbetriebstechnik
  oder auch der Ingenieurwissenschaften im Bereich Architektur oder Bauingenieurwesen
• Mehrjährige Praxis und fundierte Kenntnisse
  in Planung und Ausführung von Hochbauprojekten im Umfeld Krankenhaus/Gesundheit/Labor
• Sehr
  gute EDV-Kenntnisse (MS Office) sowie CAD/Revit/MEP
• Kenntnis
  der einschlägigen technischen Normen und Standards
• Zielorientierung und Interesse an der
  Entwicklung zukunftsorientierter Lösungen und Prozesse
• Gute
  Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
• Führungskompetenz, Loyalität,
  Selbstständiges Arbeiten, Teamfähigkeit und Flexibilität sowie planerische und
  organisatorische Fähigkeiten

Ihr Beitrag bei uns

Wir stellen unsere umfassende Planungskompetenz im schlüsselfertigen Bauen für die Zukunft auf und erweitern unser Know-How um das Feld Medizinplanung. Für den Aufbau einer entsprechenden Planungseinheit am Standort Hamburg oder Stuttgart - nahe bei unseren internen operativen Kunden - suchen wir eine planungserfahrene, unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit Führungserfahrung.

• Aufbau
  und Leitung des neuen technischen Kompetenzzentrums Planung Gesundheitsbereich
• Planungstätigkeit
  in allen Leistungsphasen (Konzept, Entwurf, Einreichung, Ausführung) der
  medizintechnischen Einrichtungsplanung und Betriebsorganisation
• Führung des
  Planungsteams (konzernintern und/oder extern) der medizintechnischen
  Einrichtungsplanung und Betriebsorganisation
• Koordination aller am Projekt tätigen Fachplaner:innen
  (Architektur, Tragwerk, TGA, Medizintechnik etc.)
• Fachliche,
  organisatorische und personelle Koordination von fachbereichsübergreifenden Projektteams
• Kosten
  und Terminmanagement
• Optimierung von Planungs
  und Gestaltungsprozessen

Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite. Pre-Employment Screening (PES) ist die
Prüfung von relevanten Bewerbungsinformationen auf ihre Richtigkeit unter
Berücksichtigung geltender Datenschutzbestimmungen und sonstiger rechtlicher
Rahmenbedingungen. Das PES soll in der Regel nur bei denjenigen Bewerbenden
durchgeführt werden, die sich auf eine Stelle bewerben, die mit der Wahrnehmung von
besonders vertraulichen Aufgaben oder einer personellen und/oder finanziellen
Verantwortung verbunden ist. In bestimmten Anlassfällen kann ein Teil der im Rahmen
von PES vorgesehenen und unten im Einzelnen dargestellten Checks und Maßnahmen auch
bei den anderen Bewerbenden erforderlich erscheinen.

Unser Mehrwert für Sie

• State-of-the-Art Ausstattung: Arbeiten mit modernster technischer Ausstattung und innovativen Tools.
• Gemeinsam die Zukunft gestalten: Spannende Projekte und neue Herausforderungen in einem innovativen Team, das das Planen und Bauen von morgen prägt.
• Flexibles Arbeitsumfeld: Sichere Anstellung mit Home-Office-Option, New-Work-Areas und flexiblen Arbeitszeiten, perfekt abgestimmt auf Ihre Bedürfnisse.

Wir bieten mehr als nur einen Job – wir bieten eine Perspektive! Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft. Wir unterstützen Sie mit zahlreichen Benefits wie z.B.

vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Parkplatz kostenlose Getränke Sportangebote wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Flexible Arbeitszeiten Tarifvertrag Mobilitätsförderung Gruppenunfallversicherung Kantine Angebot an Sprachkursen Home Office Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents gute Verkehrsanbindung Company Bike

Kontakt

Jürgen BezlerVaihinger Str. 16170567 Stuttgart+49 711 7886 - 442