Payroll Specialist (m/w/d) - #2138926
All for One
Date: vor 8 Stunden
Stadt: Hamburg
Vertragstyp: Ganztags
Arbeitsplan: Volle Tag

Du hast uns gerade noch gefehlt.
Nein, ernsthaft - genau nach DIR haben wir gesucht und das zum nächstmöglichsten Zeitpunkt als
Payroll Specialist (m/w/d)
Als „externe Personalabteilung“ im Bereich ERP-HCM, BPO und Customizing entlastet die Empleox Professional Services GmbH Unternehmen auf Basis unterschiedlichster SAP-Lösungen. Sie begleitet die Kunden von der Anforderungsanalyse über die Implementierung bis hin zum „Go-Live“.
Deine Aufgaben
DANN SOLLTEST DU DICH WOANDERS BEWERBEN, DENN BEI UNS
Nikolai Hartmann Managing Director
Nein, ernsthaft - genau nach DIR haben wir gesucht und das zum nächstmöglichsten Zeitpunkt als
Payroll Specialist (m/w/d)
Als „externe Personalabteilung“ im Bereich ERP-HCM, BPO und Customizing entlastet die Empleox Professional Services GmbH Unternehmen auf Basis unterschiedlichster SAP-Lösungen. Sie begleitet die Kunden von der Anforderungsanalyse über die Implementierung bis hin zum „Go-Live“.
Deine Aufgaben
- Stammdatenpflege (Eintritte, Austritte, Änderungen usw.)
- Pflege abrechnungsrelevanter Abwesenheiten
- Erstellen von Bescheinigungen
- Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Durchführung der Folgeaktivitäten
- Zusammenarbeit mit externen Partnern
- Im Idealfall hast du eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich
- Erfahrung in der Entgeltabrechnung/Personalwesen
- Sehr schön wäre hier Erfahrung mit SAP, gerne aber auch mit einem anderen Abrechnungsprogramm
- Du kannst sehr sicher mit dem PC und gängigen Office-Programmen umgehen
- Du hast Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Du bringst Eigeninitiative, Dienstleistungsbereitschaft, Teamfähigkeit und Begeisterung für die digitale Welt mit
DANN SOLLTEST DU DICH WOANDERS BEWERBEN, DENN BEI UNS
- …steht der Mitarbeiter an erster Stelle und das wollen wir mit einer ausgeglichenen Work-Life-Balance erreichen – wir bieten dir Home Office, Vertrauensarbeitszeit, Team-Events uvm.
- …wirst du in deiner Entwicklung aktiv begleitet und gefördert
- …schreibst du aktiv deine und unsere Geschichte
- gezwungenes miteinander Arbeiten? Gibt es bei uns nicht – Humor und kollegiales Verhalten ist uns wichtig
Nikolai Hartmann Managing Director
- T:
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