Sachbearbeiter Entgeltabrechnung AIRBUS (m/w/d) - #2105814

Sachbearbeiter Entgeltabrechnung AIRBUS (m/w/d)

Für unseren Kunden

AIRBUS

am Standort

Finkenwerder

suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Sachbearbeiter Entgeltabrechnung

(m/w/d)

Ihr Plus bei uns:

• 
  eine Woche mit 35 Arbeitsstunden
  
• 
  attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der IG-Metall
  
• 
  Zahlung von Zuschlägen und tariflichen Zusatzleistungen
  
• 
  Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  
• 
  30 Tage Urlaub ab dem 3. bzw. 6. Monat, abhängig von der IG-Metall Mitgliedschaft
  
• 
  Zuschuss zum Deutschlandticket
  
• 
  wahlweise Auszahlung von geleisteten Überstunden oder Freizeitausgleich
  
• 
  Mitarbeitervorteile und -vergünstigungen durch Corporate Benefits
  

Diese Aufgaben erwarten Sie:

Als

Sachbearbeiter in der Entgeltabrechnung

bei
AIRBUS

erwarten Sie folgende Aufgabenschwerpunkte (m/w/d):

• 
  Umsetzung von Personalmaßnahmen wie z. B. Einstellungen, Versetzungen, Vertragsveränderungen und Austritte
  
• 
  Aufbau und Pflege von Stamm-, Zeitwirtschafts-, Entgelt sowie Dokumentenerzeugung im Rahmen definierter administrativer Prozesse
  
• 
  Zusammenstellung und ggf. Abstimmung von Daten für die Entgeltabrechnung
  
• 
  Die Entgeltabrechnung unterschiedlicher Arbeitszeiten, Arbeitszeitmodellen und Entgeltmethoden
  
• 
  Berechnung von Zulagen, Zuschlägen und weiteren Bezügen
  
• 
  Bearbeiten von Sondervorgängen, wie z.B. Tariferhöhungen, Einmalzahlungen, Verdienstsicherungen
  
• 
  Prüfung der Steuer- und Sozialversicherungspflicht von Ausgleichszahlungen, Zuschüssen und Sachbezügen sowie Prüfung der ermittelten Daten und Abrechnungsergebnisse inkl. Fehleranalyse und Fehlerbehebung
  
• 
  Datenpflege und -aktualisierung inkl. Qualitätskontrollen
  
• 
  Verwaltungsaufgaben bezüglich der Entgeltabrechnung
  
• 
  Dokumentation aller Lohnkontenbelege gem. den gesetzlichen Aufbewahrungsfristen
  
• 
  Schriftverkehr mit Versorgungsempfängern, Krankenkassen, Behörden
  
• 
  Bearbeitung und Abwicklung fachspezifischer Sachverhalte, wie z.B. Pfändungen, Entgeltumwandlung, Anrechnung von Dienstzeiten
  
• Auskunftserteilung gegenüber externen Stakeholdern (Behörden, Sozialversicherungsträger, Krankenkassen)
  

Das bringen Sie mit:

• 
  abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung z.B.: als Personalkaufmann, Industriekaufmann, Kauffrau für Bürokommunikation, Kaufmann im Groß- und Außenhandel oder vergleichbar (m/w/d)
  
• 
  einschlägige Berufserfahrung als Sachbearbeiter in der Entgeltabrechnung (m/w/d)
  
• 
  gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht erforderlich
  
• 
  sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
  
• gute IT-Kenntnisse, z.B.: MS-Office, SAP R3, SAP HR
  
• 
  selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  
• 
  ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
  
• 
  Fähigkeit zum analytischen, systematischen und unternehmerischen Denken und Handeln
  

Kontakt:

Um Ihre Bewerbung sorgfältig zu prüfen, benötigen wir Ihren aktuellen

Lebenslauf mit Datum

sowie Ihre

Zeugnisse





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